适合深圳市天盛金属制品有限公司的企业培训课程

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  内部客户沟通系列

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  质量管理体系标准理解与内审员培训

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  员工辅导轻松六步走

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  应收账款的管理和催缴技巧

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• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 第30章 案例26：面向对象版拖拽封装案例【面向对象模块化封装】【JS进阶篇】
• 针对企业破产，债权人应当如何申请
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• Android 导航架构探秘
• 智能网联汽车毫米波雷达装配与调试
• 章节2：work篇
• 条件格式技巧合集
• 抓基础
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 我们需要多少钱和资源来做ISMS?—ISMS推行要领
• 实战环境搭建
• 6.注册资本的确定和股权分配实务
• 从Hive平滑过渡到Spark SQL
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 2.战略研讨
• api网关、部署
• 第一章 国际经营之商业环境
• 物业行业如何推行IOS45000
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%