适合苏州恒标信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 5.审计实施阶段
- 公司领导需要做哪些配合
- 绩效评估
- 第13章 综合案例10:企业首页实战项目【PC端网页布局】
- 中企赴英国投融资精要(下)
- 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
- 范围及规范性应用文件
- 1.财务转型与价值创造
- 员工能力和意识的培养
- 管理方法
- 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
- 其他Python运算符
- “戴明循环工作法”:工作流程化、执行简单化
- 第4章 数据可视化利器 Tableau
- 五、数字化时代企业增长路径:建立用户亲密
- 模块四:关键客户人际风格分析及销售技巧提升
- 第21章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala泛型
- 3.北交所上市财务实务
- 时间管理
- 客户至上—核心使命的极致践行
适合苏州恒标信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合苏州恒标信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%