适合杭州伯庐科技有限公司的企业培训课程

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  以人为先系列课

  • 在线课
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  民俗传统与乡村振兴

  • 在线课
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  职场步步高：团队管理系列课

  • 在线课
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  农民工返乡创业培训的工作要点

  • 在线课

• 绩效结果在组织层面的应用
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 坚定自信
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 个人效能
• 其他类型的聚类
• 突发心脏病如何急救处置
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• 环境标志审核要点（年度监审篇）
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 课程介绍
• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• 10.全面预算分析与考核
• 绩效评估面谈技巧
• 时间管理
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%