适合合肥开元餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  工程建设施工企业质量管理规范具体实施解读（50430）

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  准则运用与重大税会差异利用

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  生态文明建设的国家战略

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  从压货到动销：驱动渠道销售的生意策略

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• 拟上市公司常见财务问题与被否原因解读
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 发刊词
• 基础管理才智
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 绩效评估
• 探索数据的本质-MySQL数据库技术实战
• 团队辅导成长共进
• 成本管控精讲
• 章节1：角色认知和思维模式
• 大客户策略开发与数据化精准维护
• 时间管理
• 变现篇
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 决定销售的话语
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 三层代码结构
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• Flink高级进阶之路

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%