适合施美兰（珠海）房地产开发有限公司的企业培训课程

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  专注让工作更完美

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  AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款

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  2024年安全生产月体验课程

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  不能认定或视同为工伤的情形

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• 项目管理基础
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 教授式销售
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 供应链管理
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 多元思考理清关键任务
• 使用回归进行金融分析
• 第11章 用户引流与转化
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• 销售成交力-推动成交
• 3.销售与采购预算分析模板设计
• 党的百年奋斗的重大成就
• 多元回归分析
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 第二关：探索企业

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%