适合清远市东方品盈物业代理有限公司的企业培训课程

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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

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  鲶鱼效应：激活员工队伍

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  Excel职场商务图表高效制作（中级）

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  美世在线课堂——HR业务伙伴学习包

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• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
• 数据排序
• “行业数据分析”选择投资赛道
• 混战计
• 9.风险导向内控体系的构建
• MNIST数据集分类
• 11.企业内部业绩评价与考核
• 【微信小商店操作篇】
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• 投资银行服务的崛起
• 基础管理才智
• SQL SELECT语句
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 课程开发
• 控制计划中的产品和过程特性
• 第2章 课程内容整体规划
• 2.公司股权设计落地方案
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 口头表达技巧

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%