适合甘肃点拨文化有限公司的企业培训课程

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  腰部三板斧：懂战略　搭班子　做导演

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  新时代陆海统筹战略及黄河流域可持续发展-对外开放与区域合作视角

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  如何把钱分的有价值：全薪时代弹性薪酬体系构建

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  智慧口才——八面玲珑十二式之豁然不必然

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• 第6章 神经网络理念解决温度计转换
• 竞业限制—概要及法律框架
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 默契团队
• 数字时代的管理理念
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 民营企业改制中的法律服务
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 9.预算的监督、检查与调整
• 合同形式的选择和效力
• 团队篇
• 个人效能
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 坚定自信
• 第7章 更高效的数据处理与可视化绘图
• 新能源汽车充电系统结构原理与检修
• IPO发行条件
• 团队管理

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%