适合北京金城阜业房地产经纪有限公司第十一分公司的企业培训课程

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  医药行业-以患者为中心的推广技巧

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  辅助表达，动画让PPT更生动

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  非人力资源经理的人力资源管理

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  可实践的爆品攻略——跟小米学从研到销的爆品打造

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• 数智时代，您的企业需要信息安全管理体系保驾护航吗？
• 1.财务转型与价值创造
• 第二关：探索企业
• 维护保养系统
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 资本市场：债务资本市场
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 路噪传递路径与识别
• MSA分析的时机、对象和方式
• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• 轮胎振动
• 先导课
• 高效团队的凝聚者
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 供应链绩效考核管理
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%