适合保利南方集团有限公司的企业培训课程

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  思维导图让你拥有超级记忆

  • 在线课
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  提升职场工作效率的五大管理工具——WBS法则

  • 在线课
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  绩效评估每日做系列课

  • 在线课
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  稳外贸出口退税政策要点及涉税风险分析

  • 在线课

• 分析要因
• 企业改制的基础理论
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 5.企业全面风险管理体系与实例解析
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 公司在生产过程中重大危险源的控制2
• 了解自我和他人
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 企业为何要建立质量管理体系
• 第四步：定主题
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 缓存服务
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 2.财务BP与项目管理
• 区块链的业态应用
• 第一章：实践篇
• 12.宝钢预算管理实践
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%