适合广州国技试验仪器有限公司的企业培训课程

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  招聘三板斧系列-初、中级招聘系列

  • 在线课
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  以人为先系列课

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  推动黄河流域高质量发展

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  公务礼仪之享用酒水

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• Python运行环境
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 4.人力预算分析模板设计
• 财务概要以及财务框架
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 条件格式技巧合集
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 数据科学领域的不同准则
• 打造超级组织的四大路径?
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• SQL理论
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• PPT-06 提案演示，图示化你的文字
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 极速上手内存数据库Redis
• 国企混改的核心程序
• 要素设计篇
• 第1章 大数据概述
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%