适合安徽和黄地产有限公司的企业培训课程

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  海外私城流量利器：Whatsapp和Messenger

  • 在线课
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  场景式商务礼仪

  • 在线课
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  家族办公室及全球资产配置

  • 在线课
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  非人力资源经理的人力资源管理

  • 在线课

• 数据标识入门
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 模块一 管理者角色转型
• 时间管理
• 职业素养篇
• 数据分析引擎之Impala
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• 复盘
• 销售基本策略
• 投资银行活动的四个主要领域
• 战略规划地图
• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 客户管理
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 绩效目标的制定与分解
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• 概率分布
• 模块四： 组织评估

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%