适合广州麒开网络科技有限公司的企业培训课程

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  高效达成结果的执行力

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  透过结构看情绪管理

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  玩转项目管理工作坊课程：教你如何从0到1搞定项目落地

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  Power BI商务智能数据分析

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• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 发展趋势篇
• 推论统计基础
• 4.行动计划制定
• 十二、打造生态型组织
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 谈判技巧：谈判的类型
• 股权融资的本质、类型、过程都是什么？
• 我的睡眠我做主
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 实战：想偷懒，那就开个挂吧
• 口头表达技巧
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 架构首页分类模块
• 第32章 计算机图形学进阶
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 模块五：项目收尾过程
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 章节5 沟通影响力提升
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

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  63%

• 高科技/互联网

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