适合深圳市源辉旺成科技有限公司的企业培训课程

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  新经理人的第一堂课

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  微软Word文档专业排版与精美呈现

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你远离职业倦怠症

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  投资并购重组精讲

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• 职业仪态礼仪
• 一、智情驱动的用户中心观
• 模块七 团队人才培养
• 供应链绩效考核管理
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 几种常用的函数
• 口头表达技巧
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 组合
• S05 数据可视化有套路
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• 关键绩效指标法（KPI）
• 食品安全系统
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 企业管理：组织职能
• 第一章：实践篇
• 口头表达技巧
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 铸就服务人员超高忠诚度的秘籍
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%