适合象山博升信息技术咨询合伙企业（有限合伙）的企业培训课程

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  大力发展民宿产业 助力旅游扶贫和乡村振兴

  • 在线课
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  公务礼仪之签名赠言

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  制胜的销售策略（下）

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  雅皮士流感有解药

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• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 刷新认知 认清数字经济的本质
• 选题技巧及写作思路
• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉
• 信息安全策略与组织
• 学习SQL的第一步
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 有效拜访开场
• 个人效能
• 章节2 中级招聘能力提升篇
• 经济增加值（EVA）
• 新手：数据选择定位，快准狠
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 实战：表格打印其实不麻烦
• 实现美好的人生
• 第二部分 区块链发展现状

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%