适合沂南县浩恬餐饮有限公司的企业培训课程

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  AEM精准激励

  • 在线课
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  报表分析与舞弊识别

  • 在线课
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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
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  化解过剩产能企业职工特别职业培训的工作要点

  • 在线课

• 如何选择和考虑企业的法律形式
• 专项业务
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 施工企业的分包管理
• 发刊词
• 第三章-培训赋能业务发展
• 结束语
• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
• 提升绩效的责任者
• 存储例程
• 第四部分 区块链的未来
• 揭秘垂直电商平台的运营模式突围之路
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 主题四：食品安全控制
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 了解自我和他人
• 1.我国内部控制法规要求解析

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%