适合北京必拓必达技术发展有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”医疗

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  职业技能人员职业通则

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  12节高“言值”演讲表达课：让你告别笨嘴拙舌，开口赚钱！

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  业财融合精讲

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• 架构设计篇
• 模块三： 领导变革
• 4.审前准备阶段
• 市场营销：建立营销战略
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• S08 年终总结PPT应该这样做！
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• 推行SA8000对企（事）业单位的好处是什么
• 模块六：衡量绩效
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 会计学简介：为什么会计学如此重要？
• 坚定自信
• 模块二：流程
• 第4章 基础算法之“正则类”
• 市场营销：产品决策
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 为什么要提倡预防医学
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• 【营销创新】品牌是企业的免疫力

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%