适合上海晟居实业有限公司的企业培训课程

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  Excel突破瓶颈学习法（初级）

  • 在线课
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  新常态:制造业如何转型

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

  • 在线课
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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

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• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• AI工具应用
• 但行好事，莫度他人
• 四、坚持精益持续改善
• 时间管理
• APQP破冰之旅
• 模块二： 变革实施策略
• 了解自我和他人
• Web自动化测试与面试
• 精练自我的能力
• 高并发架构设计-直播抢单，应对高并发写
• 章节6：辅导反馈
• 基础管理才智
• 模块一： 企业变革综述
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论
• 极速上手内存数据库Redis
• 第4章 乘客下单与司机抢单（计算最佳线路，预估里程、定向接单、自动抢单，应有尽有）
• 多元思考掌控执行过程
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%