适合北京莱恩天瑞科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >客户服务随身学系列课
- 在线课
工伤劳动管理——特殊人员的“工伤”问题处理
- 在线课
划定并严守生态红线 建设绿色江淮美好家园
- 在线课
生产班组质量管理之从动手制造向动脑智造的进阶路径—开局制胜系列在线辅导
- 在线课
培训课程参考
more >- 企业主要估值方法及融资谈判要点
- 接口与接口测试
- 流行的数据科学工具
- 发刊词
- 开发技能拓展
- 第10章 案例7:仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
- PPT-04 团建相册,你得懂点多媒体处理
- 9.风险导向内控体系的构建
- 一、大客户销售的角色定位
- 八、模仿与创新:数字化颠覆的平衡术
- 情绪管理
- 第四章 刷新客户关系维护方向
- Python的基本语法
- 效益提升篇
- 自我激励与影响他人:方法与策略
- 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
- 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
- 施工企业的施工机具管理
- 数字化转型原版进阶
- 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力?
适合北京莱恩天瑞科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合北京莱恩天瑞科技有限公司的企业培训系统
more >- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%