适合赋瑜信息科技（上海）有限公司的企业培训课程

• 

  职场必会：效率翻倍的PPT技能-几秒钟搞定PPT轻松应对工作

  • 在线课
• 

  脊梁正，不生病之脊椎病的预防保健

  • 在线课
• 

  增长是管理者的第一工程

  • 在线课
• 

  认定工伤的情形3——受到意外伤害

  • 在线课

• Flutter混合架构原理剖析与应用
• 发刊词
• 避免陷入汇报工作的误区
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
• 1.财务转型与价值创造
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• 第一章
• 发刊词
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 新手：数据选择定位，快准狠
• 图表实用高级技巧
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 基础管理才智
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 调研报告：晋升潜力大不大，要看头脑够用不够用
• 章节1
• 智慧领导终极思想
• MS005

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%