适合深圳市源泉餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  跟华为学管理——组织能力建设篇

  • 在线课
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  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

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  出海战略和创新玩法

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  内部客户沟通系列

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• 销售提问力-有效提问
• 1.企业为什么需要内部审计？
• 2.库存降本管理与供应链
• 第21章 版本迭代与数据监控
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 巧用PPT页面设置
• 业务赋能实战
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• Hive扩展内容
• 学习力
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 4.内部控制实施实务与建议
• 3.2022现场督导案例解析
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 第18章 产品需求评估与推进
• 发刊词
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 商业战略：聚焦企业内部

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%