适合德安新德业置业有限公司的企业培训课程

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  企业融资与上市法律实务

  • 在线课
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  敏捷内训师培养系列——卓越内训师锻造

  • 在线课
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  OMO-《影响力+》
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  健康中国行动

  • 在线课

• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 学习rocketmq实现幂等性机制等
• 六、大客户销售的持续发展
• 控制销售周期
• 业务增长阶段：产销联动-内容营销赋能
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 本方签约主体如何考虑和选择
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• 标准介绍-理解管理系统1
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 铸就服务人员超高忠诚度的秘籍
• 终端动销策划与组织实施
• 分析篇
• 情绪与压力管理
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%