适合北京东震瑞餐饮有限公司的企业培训课程

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

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  跟华为学管理

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  赢在组织：从人才驱动到机制驱动的跃迁

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  《劳动人事争议仲裁组织规则》释义

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• 如何抢救溺水者或触电者
• 运营篇
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 玩转Flink项目实战之二：实时统计之商品分析(对
• 四、化行动：组织里的创新实践
• 第11章 用户引流与转化
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• Spark Streaming进阶与案例实战
• 目标与关键成果法（OKR）
• 商品微服务的grpc服务
• 数智时代，您的企业需要信息安全管理体系保驾护航吗？
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 【加餐课| 视频号行业变现：教育、餐厅、中小企业】
• 基础管理才智
• 四、气质的改变
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 在数据透视表中排序的技巧合集
• 理解大局：会计学中的为什么、是什么、何时用、多少钱
• 维生素与健康

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%