适合许昌煜龙餐饮有限公司的企业培训课程

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  利润不是管理的目标

  • 在线课
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  汽车业信息安全TISAX管理体系

  • 在线课
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  精益制造企业如何管理原材料

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  职场制胜“妙招”大解密之四步教你终结上班懒癌症

  • 在线课

• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• 第四关
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• Spark Streaming入门
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 基础管理才智
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 效率管理
• 了解自我和他人
• 2.2022被否案例解析
• 实用社交的方法与艺术
• 企业全栈新媒体文案写作进阶课
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 时间管理
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 口头表达
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• 2.IPO尽职调查与发行条件

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%