适合成都三六五网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  PPT高阶图形高效绘制（中级）

  • 在线课
• 

  TPM-全员设备维护

  • 在线课
• 

  员工辅导轻松六步走

  • 在线课
• 

  机关事业单位养老保险制度解读

  • 在线课

• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 卓越的客户服务 ：终极指南
• 市场营销：设计高效营销组合
• 章节1：看“清”局势
• 项目规划
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 情绪管理和冲突管理
• 第7章 售后中心搭建
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 章节7
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 神来之笔——【绘图】
• 组织力
• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• 发刊词

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%