适合成都融智量化科技有限公司的企业培训课程

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  健康办公从颈肩开始

  • 在线课
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  礼品礼仪之接受礼品

  • 在线课
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  赋能型管理：激活团队（动画体系课）

  • 在线课
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  精益生产管理　重塑企业增长

  • 在线课

• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 策划
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 项目管理-项目流程
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 2.公司股权设计落地方案
• 章节1 销售流程
• 精准预算览全局
• 第14章 促进用户活跃度、提升用户留存
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 第13章 动态数据结构基础：链表
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 用户服务的grpc服务
• 高级Python工具
• 第18章 编辑器组件图层面板功能开发
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 必备基础知识-区块链技术前序
• 坚实基础——认知篇
• 把能力建在组织上-引言

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%