适合安徽睿达信息技术有限公司的企业培训课程

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  销售管理训战和督导体系建设

  • 在线课
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  行为的魔力系列课

  • 在线课
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  微信小程序之激活篇

  • 在线课
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  构建更加有效的区域协调发展新机制

  • 在线课

• 时间管理法
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• 团队篇
• 库存服务和分布式锁
• 企业全栈新媒体知乎生态运营
• 员工管理
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 第3章 分布式文件系统HDFS
• 《民法典》出台对金融行业的直接影响
• elasticsearch实现搜索微服务
• 项目规划：时间表
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 数字营销
• 银行新员工职业素养提升
• 第13章 业务组件库打包、发布，添加 CI/CD
• 变现篇
• 时间管理
• 玩转Flink项目实战之二：实时统计之商品分析(对
• 职业素养篇
• 员工能力和意识的培养

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%