适合宁德市创易网络科技有限公司的企业培训课程

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  金牌项目是怎样炼成的

  • 在线课
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  职场精英计划　|　1.学习力+执行力，搞定难题

  • 在线课
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  柔性管理

  • 在线课
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  结构化项目推进

  • 在线课

• 模块八：有效沟通
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 聚宝盆式的领导者
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 成本利润一手抓
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 渠道风控与评估
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 拜访前计划与研究
• 章节2 用人单位常用劳动规章制度
• 铸就服务人员超高忠诚度的秘籍
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 模块三：工具篇
• 敌战计
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 第四章 环境风险与合规管理

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%