适合慈溪市天茂通信科技有限公司的企业培训课程

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  高阶职场人的晋升加薪术

  • 在线课
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  “一带一路”法律实务

  • 在线课
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  推动黄河流域高质量发展

  • 在线课
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  北交所上市实务

  • 在线课

• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• 移动设备、加密与变更管理
• 12.宝钢预算管理实践
• 需求挖掘篇
• 5.如何设计财务分析报告
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
• 立体营销概览
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 发刊词
• 模块七：人才开发
• 路在何方：目标和方向
• 第14章 深入脚手架框架Commander+搭建
• 7.全面预算的执行与制度控制
• 孩子教育好，家长少烦恼
• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
• 模块三：方法
• 产品思维
• 法律逻辑篇
• 市场营销：营销组合之产品决策

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%