适合海阳市海讯环保科技有限公司的企业培训课程

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  hr必杀技之岗位胜任力建模

  • 在线课
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  目标计划管理：高效执行“三九”说明书

  • 在线课
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  团队合作要素系列课

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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

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• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 绩效评估
• 败战绩
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 章节6
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 人才选拔技术
• 发刊词
• 2.企业风险事件与内部控制解析
• 第三板块：产品开发结构化流程
• 情绪管理
• 1.北交所IPO上市实务与意义
• 第22章 操作系统入门篇
• 坚定自信
• 企业管理：基本介绍
• Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 库存篇
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 第二章 文档布局与页面设置技巧

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%