适合阿里兵兵（深圳）科技有限公司的企业培训课程

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  ISO13485与我国医疗器械法规对应关系讲解及案例分析

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  新公司法应对与公司治理

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  坚持自我系列课

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  训练营-《直播销售进化营》——23版

• 发刊词
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 情绪管理
• 人才战略规划
• 审计沟通情景案例分析2
• PPT-10 高手必会的效率神器
• 创建公司简介文稿
• 发刊词
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 先导课
• Excel-07 核对数据，5分钟搞定3小时工作量
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 情绪管理
• SQL理论
• 实战：想偷懒，那就开个挂吧
• 第一板块：集成产品开发IPD概述
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 战略：特斯拉如何赢得这场战斗

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%