适合宁强巨侬农业开发有限公司的企业培训课程

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  机关事业单位养老保险制度解读

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  组织经验萃取技术

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  高阶职场人的晋升加薪术

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• Word-09 高手必会的文档转换技巧
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 发刊词
• 先导篇
• 第四关：共绘愿景
• 第一模块：经理人核心修炼
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 情绪与压力管理
• 逆向物流
• 初识实时流处理
• 章节3
• 第7章 输入输出流与播放器管理案例
• 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 发刊词
• 序：创新的六维魔方
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 养生有道之 一周养生
• 1.财务转型维度

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%