适合华夏有为（北京）科技股份有限公司的企业培训课程

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  职场人的精力管理

  • 在线课
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  卓越的客户服务：终极指南

  • 在线课
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  训练营-《玩转数字化学习项目设计》2024版
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  如何运用OKR做好目标管理

  • 在线课

• ClickHouse元数据中心：元数据管理
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 第13章 业务组件库打包、发布，添加 CI/CD
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• Word-01 Word篇课前导读
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 文档安全与批注修订技巧
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• 发刊词
• 资本市场：股票资本市场
• 存货管理与资本性采购循环中的成本控制
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• “客”篇——服务营销落地系统
• 探索数据的本质-MySQL数据库技术实战
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 3.北交所上市财务实务
• 第九章

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%