适合临泽县怡兰商务有限公司的企业培训课程

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  巧用配色，让PPT更舒服

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  黄河流域生态文明建设面临的挑战和机遇

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  “华为财经”支撑企业经营能力提升

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  微观市场分析及短拜访技巧

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• 导入：管理的常识
• 别让成功毁在无效社交上
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 个人效能
• 税会差异简介
• 发刊词
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
• 章节4 业务能力提升
• 发刊词
• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• 条件语句
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 章节1
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 先导课
• 团队管理
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• MSA分析的时机、对象和方式

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%