适合北京罗伊泰克科技有限公司的企业培训课程

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  营销升级：（一）全域营销升级

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  项目管理精进：沟通与领导力

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  顺电在云学堂是这样玩的

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  零基础学会PPT-入门篇

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• 推进落地
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 三、设计思维流程
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 第一章：组建能打胜仗的团队
• 策划
• 改进
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 担当力
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 章节1
• 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
• 发刊词
• 日常管理机制
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 章节2 中级招聘
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 基础管理才智
• 环境标志审核要点（设计研发篇）

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%