适合北京麦特金属科技有限公司的企业培训课程

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  2024年安全生产月体验课程

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  财务转型与价值创造

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  绘制你的演讲地图

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  冲突管理

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• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• S02 在透视表中如何排序和筛选？
• 顾客和供方参与的必要性和重要性
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 说服跟进
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 第5章 分布式计算框架MapReduce
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 项目启动
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• 图表实用高级技巧
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 第15章 案例11：如何让自己的百度百科点击量突破5w？【JS操作浏览器窗口】
• 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关
• 时间管理
• 融资前那些事儿

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%