适合杭州百印网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 值班管理系统
- 章节2 用人单位常用劳动规章制度
- 3.印花税“税款征收”实务解析
- 招聘计划
- 章节6 职业发展
- 概率在其他领域中的应用
- 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
- 内部讲师队伍建设核心关键
- 2.合并财务报表合并范围与编制程序
- 驾驶员状态识别模块开发实战
- 思维进化:高效思维 解决难题
- 基础管理才智
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
- 拜访前计划与研究
- 婚姻家庭是后院,稳定和谐很重要
- 第20章 模式匹配
- 拓展个人的视野
- 延迟乱序数据解决方案:Watermark在Flin
- 第18章 案例15:用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
- 中小型生产企业成本计算方法 上
适合杭州百印网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合杭州百印网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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