适合山东铂辰科技有限公司的企业培训课程

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  敏捷内训师培养系列——卓越内训师锻造

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  AI增强型混合式培养项目模式：AI赋能企业学习项目的创新突破

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  解读社会保险欺诈案件管理方法

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  影响力+

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• 5.全寿命周期成本之思维
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 第10章 线性查找法
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 经常售前故事，从此开始
• ast代码生成工具开发
• 第17章 深入工程化脚手架插件机制+Vue插件开发
• 销售基本策略
• 4.51条讲解非财务部分
• 实现高质量大厂的真全栈图书购物功能【上】+ 企业级复杂场景通用缓存工具
• 商业索赔
• RN混合架构原理剖析与应用
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 介绍Python时间序列
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• 能力提升之“器”
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 6.财务报表预算分析模板设计

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%