适合滨州市朗润置业有限公司的企业培训课程

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  财务模型基础

  • 在线课
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  新时期加强诚信建设的对策

  • 在线课
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  认定工伤的情形3——受到意外伤害

  • 在线课
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  党建工作的实务和创新：抓基础 抓支部 抓融合

  • 在线课

• 建立杠杆收购模型
• 发刊词
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 获取好感度
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 第7章 需求落地第3步：写文档
• 情绪管理
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 初始化
• Flink1.15之状态的容错与一致性
• 序列
• 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
• HiAbility SDK开发
• 巧夺天工——【抠图】
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 模块三：组织诊断
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 放行与绩效评价
• 财务领导者领导力

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%