适合海南文昌金弘房地产开发有限公司的企业培训课程

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  金牌面试官

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  正确认识“48小时”视同工伤的立法本意

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  环境管理体系14001

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  提升职场工作效率的五大管理工具

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• Spark流处理面试三两事
• 精细化运营 推动业绩持续增长
• 财务函数技巧合集（一）
• 2.0 定义 Define
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• Go基础知识入门
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 性能优化
• 2.集团投资资金管理
• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• DataSet API编程
• 12.宝钢预算管理实践
• 优先之选——【选区】
• 实用图表技巧集锦
• 第11章 课程总结与面试问题
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 并战计
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%