适合南京新侬人农业科技有限公司的企业培训课程

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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

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  准则运用与重大税会差异利用

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  管理高手攻略之一线管理

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  客户关系致胜经营

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• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 设定目标
• 模块五、策略评估
• 原型生产现场保护
• 3.内部控制审计的地位
• 人才发展
• 区块链与全球科技巨头
• 技术状态管理、质量计划、产品评审
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 4.51条讲解非财务部分
• 序列
• 【第10章】表格数据的排序与筛选
• E09 表格设计：就是要有专业范
• 营销优化-精准触达的内容营销
• 致辞：正式场合的礼仪讲话，如何写更走心？
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 文本选择与格式设置技巧

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

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• 高科技/互联网

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