适合江苏华冠电器集团有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之十四：糖尿病防治行动

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  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

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  透过结构看工作推进-提高工作效率的结构化工作法

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• 优质企业演示文稿十大准则
• 章节1
• 打牢基础：核心会计学原理
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 物业行业如何推行ISO9000
• 第二章 一般规定
• 章节3：数据可视化组件
• PPT-03 工作总结PPT，用色块轻松制作
• 第3章 分布式文件系统HDFS
• 多元思考理清关键任务
• 样式模板与创建目录技巧
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 二、找来源：创新七扇窗
• Flink中的Time及Windows的使用
• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• 第三章 图片与图文排版篇
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 4.0 分析 Analyze

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%