适合广东龙光集团物业管理有限公司防城港分公司的企业培训课程

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  职场硬技能学习专题-全系列

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

  • 在线课
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  宴会礼仪之敬酒礼仪

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  成本管控建模分析

  • 在线课

• 发刊词
• 债务人常见拖延手法及对策
• 启动篇
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 发刊词
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 项目管理-项目管理概念
• ClickHouse核心引擎分析：各家族核心引擎使
• 角色转换发挥效能
• 掌握区块链商业的主要特征
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 章节2：work篇
• 用户、商品服务重构
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 第8章 初始互联网商业模式
• 透视表之数值计算
• 第三章 商业环境相关者分析
• 第二周：认知的升级
• SPC分析数据不足时的解决方式

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%