适合东莞市快捷健电子科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 如何预防糖尿病及其并发症
- 单位需要给高管、销售支付加班费么?—选择正确的工时
- 角色转化
- 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
- 模块四 标杆企业实践案例-案例四:数字使能智享未来——持续打造具有影响力的企业大学
- 职业倦怠是一种病
- 模块二:项目启动过程
- 团队管理
- 第5章 需求落地第1步:搭架子
- 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
- 新兴产业的兴起
- 实操篇
- 有哪些工具可以保障合同的履行
- 班组团队管理
- 竞业限制—概要及法律框架
- 图表实用高级技巧
- 学好大数据先攻克Linux
- 项目管理基础
- 章节3 高级招聘
- 人力资源管理过程中,如何固定好证据?
适合东莞市快捷健电子科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合东莞市快捷健电子科技有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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