适合沈阳泰富置业房地产开发有限公司的企业培训课程

• 

  中层后备“管理精进”学习专题 2025版

  • 在线课
• 

  向华为学习班组管理

  • 在线课
• 

  顺电在云学堂是这样玩的

  • 在线课
• 

  Photoshop图形图像处理从入门到精通

  • 在线课

• 坚定自信
• 直播平台三度关系推荐V2.0
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• PPT自定义图形
• 第18章 Redis 数据库深入应用
• 销售谈判
• 主题三：食品安全管理
• 模块二、界定问题
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 时间管理
• 第二章 国际化经营起点—洞察认知
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 团队管理
• 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
• 商业战略：博弈论
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
• 模块五：组织授权
• 商业战略：基本介绍

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%