适合深圳市森罗持待酒店管理有限公司的企业培训课程

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  中层管理者的六堂必修课

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  财务引领业务部门降低成本

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  卓越的客户服务：终极指南

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  汽车销售与服务

  • 在线课

• 短拜访实施
• Java运行环境配置
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• 高空抛物需要承担哪些法律责任
• 咨询服务：重组
• 发刊词
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 通过k8s部署服务
• 认知售前“钱途”与价值
• 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 探询需求
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 九、数据驱动的服务化转型
• 医药电商渠道管控与有效维价
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 章节1：数据的导入和清洗
• 第8章 初始互联网商业模式
• 【第14章】图表的制作与美化

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%