适合湖州凤凰置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 第1章 认知篇:带你走进前端的世界
- 实战:亿级电商订单系统架构-API设计
- 悬架振动
- 先导篇
- 假设检验实例
- 销售说服力-处理顾虑
- 3.生产成本控制的重心
- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
- 章节5:效率管“理”
- 自动驾驶场景仿真技术未来发展趋势
- 打造超级组织的四大路径?
- 第二章 世界区域国家分析
- 章节2 组织管理
- 衡量投资风险
- AI工作汇报:AI做PPT,再也不加班
- 章节6:找“钱”之道
- 团队管理
- 客户关系管理
- 智能化网点转型与现场运营管理
- 情绪与压力管理
适合湖州凤凰置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >适合湖州凤凰置业有限公司的企业培训系统
more >- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
企业培训行业案例
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