适合北京丰艺小新咖啡有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 绩效计划与目标设定
- 发刊词
- 拟上市公司常见财务问题与被否原因解读
- 工作计划:有计划地做事,才能工作高效
- 学成“下山”
- 变革管理
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
- 课程总结
- 二、探索绩效差距
- 业务经营
- 质量管理-QC7大手法
- 二、数字化时代产业变革的核心逻辑
- 模块五:解决问题
- 第10章 数据结构之“矩阵”
- 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
- 概率分布
- 先导课
- 生活不只是工作
- 为什么要开展全域营销
- S06 截图展示PPT应该这样做!
适合北京丰艺小新咖啡有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合北京丰艺小新咖啡有限公司的企业培训系统
more >- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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150+
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66%
金融
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45%
餐饮
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55%
教育
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