适合广州市资迅科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
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- 第26章 编译原理高级
- 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
- 情绪与压力管理
- 第五章 国际化经营行动—关键任务
- 融资前那些事儿
- 玩转企业级操作系统Linux
- 模块六 掌握激励，让下属动力满满
- 1. 财务报表基础与速读
- 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
- 章节5
- 店长数据包
- 习得性乐观
- 第25章 编译原理中级
- 项目规划：成本
- 自回归条件异方差模型（ARCH）
- 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
- 销售谈判
- 对话流程
- 公司质量部门需要准备哪些资料
适合广州市资迅科技有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合广州市资迅科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。
- 员工学习社区
社群管理专业高效，内容审核精准把关
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
企业培训行业案例
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400+
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