适合北京恒瑞康达医药科技发展有限公司的企业培训课程

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  ChatGPT赋能人力资源在线课程

  • 在线课
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  如何进行工作流程管理

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  中层后备“管理精进”学习专题 2025版

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  和秋叶一起学PPT基础课

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• 什么是真正科学的预防医学
• 销售心理学
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
• 第13章 进阶实战：如何基于Flume实战日志数据收集
• 信息安全风险
• 预算管理
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 创造持久的成果
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 企业改制的基础理论
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 第3章 从0开始学SQL
• 担当力
• 突发食物中毒该怎么办
• 实战环境搭建
• 公司领导需要做哪些配合
• 工作方法
• 民企如何实现国资反向混改
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%