适合上海敏孚汽车饰件有限公司的企业培训课程

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  hr必杀技之工作分析

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  物业企业设施设备安全运维

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  高净值客户经营四步骤-银保版

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  全栈新媒体-企业新媒体微博生态运营

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• 经营管理
• 章节1 销售流程
• 项目管理基础
• 以现代管理理念雕琢传统工艺
• 在数据透视表中排序的技巧合集
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 商业战略：博弈论
• Word-09 高手必会的文档转换技巧
• 创造团队的未来
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 课程介绍与销售基本概念
• 结束语
• 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 五、设计思维流程--定义问题
• KA终端常态维护
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%